惠州頭條 掌中惠州
東江輿情研究院 東江創(chuàng)新發(fā)展研究院 東江云媒大數(shù)據(jù)研究院 惠州東江圖片社
東江品牌聯(lián)盟 粵港澳大灣區(qū)主流媒體聯(lián)盟 東籬俱樂部 超網(wǎng)新媒體公司 教育投資公司 報業(yè)印務(wù)公司 報業(yè)發(fā)行公司 新文創(chuàng)公司 惠報廣告公司 惠品匯 農(nóng)產(chǎn)品展銷中心 文化藝術(shù)發(fā)展中心 惠州日報國旅 教育文化傳播公司 出版公司 天堃文化公司 迭代智能科技公司 惠州國畫院
演播廳 會議室
惠州日報訊 （記者黃宇翔 通訊員鐘琦）3月1日，龍門縣組織工作會議召開。會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國、全省、全市組織部部長會議主要精神，總結(jié)回顧全縣2022年組織工作，研究部署2023年重點(diǎn)工作任務(wù)，書面印發(fā)《龍門縣以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展主題年行動方案（征求意見稿）》。
會議指出，2022年，全縣組織人事部門緊緊圍繞服務(wù)保障黨的二十大和學(xué)習(xí)宣傳貫徹大會精神，積極擔(dān)當(dāng)作為，勇于攻堅克難，各項工作取得新的突破。2023年，全縣組織人事部門將以“高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展”為主題，突出問題導(dǎo)向，聚焦以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展主題，以問題破解推動龍門組織工作高質(zhì)量發(fā)展。
就今年工作如何開展，會議歸納并提出十個問題：一是如何抓實黨員學(xué)習(xí)教育，真正做到凝心鑄魂、補(bǔ)鈣壯骨？二是如何鞭策干部走出“舒適區(qū)”，真正做到埋頭苦干、只爭朝夕？三是如何建強(qiáng)高素質(zhì)干部隊伍，真正做到提質(zhì)增效、爭先奮進(jìn)？四是如何把準(zhǔn)人才工作方向，真正做到暖企惠才、才聚龍門？五是如何推動抓黨建促鄉(xiāng)村振興，真正做到組織賦能、彎道超越？六是如何提升基層治理效能，真正做到城鄉(xiāng)融合、有效治理？七是如何建設(shè)有效實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，真正做到培根強(qiáng)基、組織振興？八是如何強(qiáng)化機(jī)構(gòu)編制保障，真正做到最優(yōu)配置、最大效益？九是如何做好離退休老干部工作，真正做到發(fā)揮余熱、增添能量？十是如何打造模范組工隊伍，真正做到奮進(jìn)在前、示范表率？
接下來，龍門縣將持續(xù)堅持日常巡查、定期述職，堅持掛賬攻堅、進(jìn)度倒逼，堅持定期調(diào)度、末位亮牌，堅持一線調(diào)研、宣傳推廣，系統(tǒng)推進(jìn)“鞏固、優(yōu)化、提升”，推動全年重點(diǎn)工作落地見效，為龍門建設(shè)綠色發(fā)展美麗幸福示范縣提供堅強(qiáng)的組織保障。
